En León, alrededor de 200 integrantes de distintos sindicatos realizaron una marcha pacífica en defensa de los derechos de los trabajadores, con movilizaciones en el centro de la ciudad que afectaron de manera temporal la circulación en algunas vías.
El contingente, encabezado por el Sindicato de Telefonistas de la República Mexicana, recorrió calles del Centro y concluyó en el Palacio Municipal sin que se registraran incidentes.
La movilización partió desde el Arco de la Calzada y avanzó por la calle Madero, con participantes que portaban lonas con los nombres de los gremios y lanzaron consignas en apoyo a la clase trabajadora.
Los manifestantes se incorporaron a la calle Donato Guerra y llegaron al bulevar Adolfo López Mateos, donde se concentraron frente al Nacional Monte de Piedad para expresar respaldo a los trabajadores de esa institución, en huelga desde hace tres meses.
Posteriormente el contingente regresó por Donato Guerra y Madero hasta el Palacio Municipal, donde se dio por concluida la protesta.
Sara Torres López, secretaria general del Sindicato de Telefonistas, explicó que la movilización se realiza cada año en enero y tiene como objetivo mantener la lucha por los derechos laborales de los trabajadores en general.
Entre las demandas planteadas por los organizadores se incluye establecer una jornada laboral de 40 horas con pago de 56, así como garantizar un presupuesto digno y suficiente para sectores como salud, educación y tecnología.
Durante la marcha los participantes también se pronunciaron contra despidos injustificados y las violaciones a contratos colectivos; Torres López señaló al Nacional Monte de Piedad como un caso representativo cuya plantilla exige el respeto a su contrato.
La acción formó parte de una jornada nacional convocada por la Unión Nacional de Trabajadores, en la que participan diversos gremios; en la ciudad se esperaba la presencia de alrededor de 280 personas de distintos sindicatos.
Elementos de seguridad y tránsito implementaron cierres viales momentáneos para permitir el paso del contingente y salvaguardar la integridad de manifestantes, peatones y automovilistas.
En el ámbito empresarial, Coparmex Guanajuato respaldó la reducción paulatina de la jornada de 48 a 40 horas, con un esquema que prevé llegar a 40 horas semanales en 2027 mediante recortes de dos horas por año y la posibilidad de hasta 12 horas extras semanales, mientras que representantes del sector advierten retos operativos y financieros para las MiPyMEs y el comercio.
